近日，某段实现了安全生产1000天，段里没有搞庆功活动，而是大张旗鼓地开展安全反思、安全隐患排查和事故案例教育，要求全体职工淡看成绩、重看问题。笔者认为，这种在思想上把安全成绩归零的做法是科学的、理性的安全管理之道，值得借鉴与推广。
我们常说，安全只有起点没有终点。当安全天数一天天增加，安全业绩一天天积累时，我们会觉得自己“富裕”起来了，容易迷失前进的方向。此时，成绩就成为了我们的包袱，很有必要在思想上把它归零，好让自己轻装上阵。
把安全业绩归零的过程，实际上是自我反省和再提高的过程，通过归零，我们会更加清醒地认识到自身的不足和工作中存在的问题，工作作风会更加务实、工作态度会更加端正、工作方法会更加科学、发现问题和解决问题的力度才会加大，安全管理才会更加完善，安全基础才会更加坚实。这是一种心态、是一种气度，是把“高标准、讲科学、不懈怠”的思想落到实处的体现，更是安全管理中不可或缺的一环。
善于把成绩归零，不把成绩当做名片，不为成绩所累，时时居安思危，才能给企业拓展出更大的发展空间。只有这样，安全大厦才永远不会倾斜，运输生产才能长治久安。