今年6月份是第九个全国“安全生产月”，主题是“安全发展、预防为主”。普光气田参建各单位紧密结合自身实际，纷纷开展了形式多样、行之有效的活动。这对增强所有参建职工的安全意识，提升危害识别和防风险能力，强化落实安全生产责任制和各项预防措施，提高规章制度的执行力都具有非常重要的作用。
在“安全生产月”里，领导在会上说的是安全，职工在班组学的是安全，职能部门检查工作的重点也是安全。“安全月内无事故、安全月内保安全”成了不少干部反复强调的一句话。这个月，人人绷紧安全生产这根弦，处处充满安全生产的浓厚氛围。可回头看看历史，却不难发现，“安全生产月”一过，个别单位和职工的安全意识就会逐渐淡薄，制度管理也会有所放松，麻痹大意的思想重新抬头，违章现象故态复萌。
这是非常危险的。普光气田的科学发展，离不开连续、稳定的安全生产局面。眼下，普光气田处于生产运行与开发建设并行的关键时期。一方面，普光气田平稳运行了一段时间，干部工人在精神上更易松懈，在思想上更易懈怠，在心理上更易浮躁，在行动上更易疲缓。另一方面，普光气田是超深高酸气田，安全风险高，环保压力大，标准要求严，丁点闪失，都有可能造成严重的经济损失、环境污染和人身伤亡事故。
因此，安全生产不仅要年年讲、月月讲，而且要天天抓、时时抓，不能把它当作某一个月特有的“专利”。我们要坚持“安全第一、预防为主”的方针，决不能紧一阵松一阵。尤其在眼下生产工作进度快、标准高、要求严的情况下，更要坚定不移地把安全生产放在首要位置。
我们一定要以“安全生产月”为契机，注意分析安全工作面临的新形势，掌握各级人员安全责任制的落实情况，关注企业发展对安全工作的新要求和职工思想情绪变化对安全工作的影响，不断研究和解决安全生产所面临的新问题，营造“关爱生命、安全发展”的安全文化氛围。要严格落实各级人员的安全责任，教育和引导广大员工从现在做起，从自身做起，从本岗位做起，不违章指挥，不违章作业，不违章操作，珍爱自己，保护他人，让安全成为习惯，让习惯更加安全。要大力推广“211”安全工作法，严格执行安全生产禁令，抓好直接作业环节安全监管，建立和完善风险识别、风险分析和风险控制机制，加大隐患治理力度，努力实现气田安全生产形势的持续稳定。
愿全年12个月都是“安全月”！