“检查”对我们来说，并不陌生。每个月各级的例行检查少则一二次多则三四次。这些检查，对于发现工作中的各种问题、堵塞漏洞、推动工作，起到了很大的促进作用。但也有一些检查，成了走过场的“简查”，存在的问题没有及时得到发现和有效解决。
某些检查之所以流于形式，是因为检查之前主管部门就开始打招呼下通知。如此一来，迎检的准备工作做得周到完备，检查人员下到受检单位，看到的当然是“形势一片大好”，自然也就检查不出什么问题。
另外，检查人员乐于当“看客、游客、说客”，组织不严谨、工作不仔细，缺乏深入一线、深入基层的工作作风，习惯于听汇报、看材料，走马观花，不做深入细致的调查研究。
检查变成“简查”，有悖于领导机关服务基层、指导基层的宗旨，也违背了检查的初衷，既不利于工作的改进，也不利于企业的安全生产。
当前，铁路正在开展“安全大检查”活动，要真正使检查达到预期的目的，各级检查人员必须带着责任、带着感情、带着问题检查，要身到心到，坚持下到班组一线、走到职工中去，广泛听取和采纳职工的呼声和建议，及时了解和掌握在机关和办公室看不到、听不到的情况。同时，各级检查人员还要转变观念、调整频次、创新检查方法，以提高检查的质量。只有这样，才能用“火眼金睛”看穿一切“假、大、空”，不至于把检查变成“简查”，让检查发挥应有的作用。
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