“零容忍”才能“零事故”

　　北京时间2月24日凌晨，国际田联瑞典斯德哥尔摩室内挑战赛展开鏖战，在万众瞩目的男子60米栏较量里，中国飞人刘翔抢跑犯规被罚出场，无缘赛季伊始两连冠。这一事件一度被广大“翔迷”粉丝们 热议，成为网络头条体育新闻。 在游泳、田径比赛中，抢跳、抢跑都被称为“出发犯规”。按照国际田联的“零抢跑”规定，每位选手在比赛中只要出现一次“出发犯规”，就将被取消参赛资格。一次“出发犯规”，就将被取消参赛资格，无论是谁，即使超级明星刘翔也不例外，这是真正、彻底的“零容忍”。

　　由赛场的“零容忍”反观我们的安全生产工作，我们往往对实际工作中的一些问题会留有一分“忍耐”。譬如各种规章制度里频频出现的“原则上”、“基本上”等之类的字眼，实际上已经弱化了制度的刚性。失误了、违规了、犯事了、犯错了，松松手，网开一面，“下不为例”吧。而恰是这一次次的“下不为例”，促进了“潜规则”的流行，无形中为违规违纪者留下了“后门”，为事故隐患置下了生根发芽的“土壤”。

　　安全生产是我们所有人共同的追求与期盼，是国家经济发展的需要，也是企业发展的需要，更是个人生存的根本需求。安全工作须实实在在，来不得半点马虎，一次次的“下不为例”无原则的容忍，往往就是酿成事故的根源。“千里之堤，溃于蚁穴”的典故就告诉我们，安全事故的发生，有时只是一个小小的忍让，有时只是一念之差，一个简单的动作，一次小小的失误……，就都可能造成令人追悔莫及的后果。

　　要想“零事故”，就必须“零容忍”。对我们而言，“零容忍”就是要坚决维护制度的刚性和严肃性，绝不能容忍任何差错和事故；对于安全生产过程中存在的问题要毫不遮掩，自我亮丑；对于出现问题的干部职工绝不袒护，建立查纠奖惩机制，严肃问责等等，要有坚决向一切“不规范”行为说“不”的勇气。

　　朋友们！为了我们美好的人生；为了我们家庭的幸福美满；为了我们公司的兴旺发达；更为了整个世界少一点悲哀，多一份欢笑，我们一定要叫响“零容忍”，“零事故”的口号并切实践行。